الأسئلة الشائعة المساعدة الذاتية فيسبوك تويتر واتس اب
  • تشكيل اللجنة الوطنية المعنية بحظر أسلحة الدمار الشامل برئاسة وزير الخارجية
  • نائب الملك ولي العهد: البحرين بقيادة الملك تولي اهتمامًا بالغًا بمواصلة تطوير القطاع الصحي
  • مقترح نيابي بخفض سن تقاعد المرأة إلى 50 سنة

تشكيل اللجنة الوطنية المعنية بحظر أسلحة الدمار الشامل برئاسة وزير الخارجية

صدر عن صاحب السمو الملكي الأمير سلمان بن حمد آل خليفة ولي العهد رئيس مجلس الوزراء حفظه الله، قرار رق...اقرأ المزيد

نائب الملك ولي العهد: البحرين بقيادة الملك تولي اهتمامًا بالغًا بمواصلة تطوير القطاع الصحي

أكد صاحب السمو الملكي الأمير سلمان بن حمد آل خليفة نائب جلالة الملك ولي العهد، أن مملكة البحرين بقيا...اقرأ المزيد

مقترح نيابي بخفض سن تقاعد المرأة إلى 50 سنة

أعدت‭ ‬النائب‭ ‬مريم‭ ‬الصايغ‭ ‬اقتراحا‭ ‬بقانون‭ ‬بتعديل‭ ‬قانون‭ ‬التأمين‭ ‬الاجتماعي‭ ‬بهدف‭ ‬تخف...اقرأ المزيد

صيغة الجوال غير صحيحة
أو يمكنك تسجيل الدخول باسم المستخدم وكلمة المرور
هذا البيان إلزامي هذا البيان إلزامي لا تقل عن 5 أحرف بلا مسافات أو رموز هل نسيت كلمة المرور؟ هل انت عميل جديــد ؟

  • الرئيسية
  • عن الموقع
  • محرك البحث
  • باحث التعاميم
  • اشترك معنا
  • موسوعة البحرين الإنجليزية
  • عن شبكة المحامين العرب
  • خدمة الأسانيد
  • الجريدة الرسمية
  • اتصل بنا

  • تشريعات سارية
  • تشريعات سارية جزئياً
  • تشريعات مؤجلة النفاذ
  • تشريعات صدرت ولم تنشر بعد بالجريدة الرسمية
  • تشريعات صدرت ولم يُستدل على نشرها
  • تشريعات موقوفة
  • تشريعات ملغاة

  • موسوعة التشريعات
  • موسوعة الأحكــام
  • موسوعة المعاهدات
  • الملـف الصحفـي
  • البحث
  • البحث
  • البحث
  • البحث
البحث المتقدم كلمة البحث لا يمكن تركها خالية



موقع معروف

  • صفحتنا على معروف
الملف الصحفي » الأخبار تاريخياً » أخبار يوم 15/08/2024 » «تمكين»: تطوير آليات الرقابة على طلبات دعم الأجور من خلال فريق عمل مختص  » 

جريدة أخبار الخليج  العدد : 16946 - الخميس ١٥ أغسطس ٢٠٢٤ م، الموافق ١١ صفر ١٤٤٦هـ

«تمكين»: تطوير آليات الرقابة على طلبات دعم الأجور من خلال فريق عمل مختص

تأكيدًا‭ ‬للالتزام‭ ‬بتوجيه‭ ‬الدعم‭ ‬إلى‭ ‬مستحقيه‭ ‬على‭ ‬وجهه‭ ‬الأمثل؛‭ ‬يواصل‭ ‬‮«‬تمكين‮»‬‭ ‬جهوده‭ ‬في‭ ‬تعزيز‭ ‬إجراءاته‭ ‬الرقابية‭ ‬من‭ ‬خلال‭ ‬وضع‭ ‬خطة‭ ‬متكاملة‭ ‬لتوحيد‭ ‬كافة‭ ‬الجهود‭ ‬والوقوف‭ ‬على‭ ‬أي‭ ‬مخالفات‭ ‬أو‭ ‬شبهات‭ ‬متعلقة‭ ‬باستخدام‭ ‬الدعم،‭ ‬بما‭ ‬يتضمن‭ ‬تكثيف‭ ‬الزيارات‭ ‬الرقابية‭ ‬وتعزيز‭ ‬الأطر‭ ‬القانونية‭ ‬والمتابعة‭ ‬مع‭ ‬الجهات‭ ‬ذات‭ ‬الصلة‭.‬
وفي‭ ‬هذا‭ ‬السياق؛‭ ‬أعلن‭ ‬صندوق‭ ‬العمل‭ ‬‮«‬تمكين‮»‬‭ ‬تطوير‭ ‬عمليات‭ ‬الرقابة‭ ‬على‭ ‬طلبات‭ ‬دعم‭ ‬الأجور،‭ ‬بهدف‭ ‬تعزيز‭ ‬كفاءة‭ ‬الدعم‭ ‬والحد‭ ‬من‭ ‬أي‭ ‬تجاوزات‭ ‬محتملة‭ ‬من‭ ‬خلال‭ ‬التوظيف‭ ‬غير‭ ‬القانوني‭. ‬يشمل‭ ‬ذلك‭ ‬تعزيز‭ ‬الأطر‭ ‬القانونية‭ ‬المتبعة‭ ‬في‭ ‬إجراءات‭ ‬الرقابة‭ ‬والمتابعة‭ ‬وتطوير‭ ‬آليات‭ ‬العمل‭ ‬بين‭ ‬‮«‬تمكين‮»‬‭ ‬والجهات‭ ‬المعنية‭ ‬لاتخاذ‭ ‬التدابير‭ ‬اللازمة‭ ‬بشأن‭ ‬الحالات‭ ‬التي‭ ‬يتم‭ ‬رصدها،‭ ‬فقد‭ ‬تم‭ ‬مؤخراً‭ ‬تخويل‭ ‬عدد‭ ‬من‭ ‬موظفي‭ ‬الصندوق‭ ‬بصفة‭ ‬مأموري‭ ‬الضبط‭ ‬القضائي‭.‬
ومنذ‭ ‬إعلان‭ ‬إطلاق‭ ‬البرامج‭ ‬الجديدة؛‭ ‬حرص‭ ‬‮«‬تمكين‮»‬‭ ‬على‭ ‬تطوير‭ ‬معايير‭ ‬رقابية‭ ‬جديدة‭ ‬تتناسب‭ ‬مع‭ ‬هذه‭ ‬البرامج،‭ ‬حيث‭ ‬تم‭ ‬إطلاق‭ ‬خطة‭ ‬رقابية‭ ‬جديدة‭ ‬تهدف‭ ‬إلى‭ ‬مضاعفة‭ ‬جهود‭ ‬التفتيش‭ ‬على‭ ‬المؤسسات‭ ‬والأفراد‭ ‬والتواصل‭ ‬مع‭ ‬المستفيدين‭ ‬بشكل‭ ‬دوري،‭ ‬علاوة‭ ‬على‭ ‬ذلك‭ ‬زيادة‭ ‬التنسيق‭ ‬مع‭ ‬وزارة‭ ‬العمل‭ ‬والجهات‭ ‬المعنية‭ ‬للبت‭ ‬في‭ ‬حالات‭ ‬المخالفات‭ ‬والشبهات‭ ‬وتخصيص‭ ‬خط‭ ‬ساخن‭ ‬للمتضررين‭ ‬للإبلاغ‭ ‬عن‭ ‬أي‭ ‬شبهات‭.‬
وفي‭ ‬مجال‭ ‬الرقابة‭ ‬الاحترازية‭ ‬على‭ ‬برامج‭ ‬دعم‭ ‬الأجور؛‭ ‬فقد‭ ‬تم‭ ‬استحداث‭ ‬آلية‭ ‬جديدة‭ ‬تجمع‭ ‬بين‭ ‬نموذج‭ ‬متقدم‭ ‬في‭ ‬علم‭ ‬البيانات‭ ‬والمتابعة‭ ‬الشخصية‭ ‬من‭ ‬قبل‭ ‬فريق‭ ‬العمل‭ ‬من‭ ‬خلال‭ ‬الزيارات‭ ‬الميدانية،‭ ‬إلى‭ ‬جانب‭ ‬تغذية‭ ‬النظام‭ ‬الآلي‭ ‬بعدد‭ ‬من‭ ‬المؤشرات‭ ‬التحذيرية‭ ‬للتعرف‭ ‬على‭ ‬الحالات‭ ‬التي‭ ‬يشتبه‭ ‬وجود‭ ‬المخالفات‭ ‬فيها،‭ ‬كالتباين‭ ‬في‭ ‬أعداد‭ ‬الموظفين‭ ‬وحجم‭ ‬المؤسسة‭ ‬أو‭ ‬القطاع‭.‬‮ ‬‭ ‬‮ ‬
‮ ‬إلى‭ ‬جانب‭ ‬تكثيف‭ ‬الزيارات‭ ‬التفتيشية‭ ‬للمؤسسات‭ ‬المستفيدة‭ ‬من‭ ‬برامج‭ ‬دعم‭ ‬الأجور‭ ‬للكشف‭ ‬عن‭ ‬حالات‭ ‬التوظيف‭ ‬غير‭ ‬القانوني،‭ ‬أو‭ ‬التلاعب‭ ‬في‭ ‬الأجور‭.‬
‮ ‬ومنذ‭ ‬مطلع‭ ‬هذا‭ ‬العام‭ ‬تم‭ ‬تنفيذ‭ ‬ما‭ ‬يزيد‭ ‬على‭ ‬2450‭ ‬زيارة‭ ‬تفتيشية‭ ‬لهذه‭ ‬المؤسسات،‭ ‬أسفرت‭ ‬عن‭ ‬اكتشاف237‭ ‬حالة‭ ‬مخالفة‭.‬
‮ ‬الجدير‭ ‬بالذكر‭ ‬أنه،‭ ‬بحسب‭ ‬لائحة‭ ‬المخالفات؛‭ ‬يحق‭ ‬لصندوق‭ ‬العمل‭ ‬‮«‬تمكين‮»‬‭ ‬استرجاع‭ ‬مبالغ‭ ‬الدعم‭ ‬أو‭ ‬حرمان‭ ‬المستفيدين‭ ‬من‭ ‬الاستفادة‭ ‬من‭ ‬برامج‭ ‬الدعم‭ ‬في‭ ‬المستقبل‭ ‬إذا‭ ‬ثبت‭ ‬عليهم‭ ‬استغلال‭ ‬المبالغ‭ ‬بما‭ ‬يخالف‭ ‬أحكام‭ ‬واشتراطات‭ ‬الدعم،‭ ‬إضافة‭ ‬إلى‭ ‬إحالتهم‭ ‬إلى‭ ‬الجهات‭ ‬المعنية‭ ‬لاتخاذ‭ ‬الإجراءات‭ ‬اللازمة‭ ‬في‭ ‬حال‭ ‬وجود‭ ‬شبهة‭ ‬جنائية‭ ‬في‭ ‬الوقت‭ ‬الذي‭ ‬يواصل‭ ‬فيه‭ ‬فريق‭ ‬العمل‭ ‬زياراته‭ ‬للمؤسسات‭ ‬المستفيدة‭ ‬من‭ ‬برامج‭ ‬دعم‭ ‬المؤسسات،‭ ‬ولاسيما‭ ‬التي‭ ‬تتلقى‭ ‬الدعم‭ ‬لشراء‭ ‬الآليات‭ ‬والمعدات،‭ ‬حيث‭ ‬لا‭ ‬يتم‭ ‬صرف‭ ‬المدفوعات‭ ‬إلا‭ ‬بعد‭ ‬التحقق‭ ‬من‭ ‬شراء‭ ‬المعدات‭ ‬بحسب‭ ‬المواصفات‭ ‬المذكورة‭ ‬في‭ ‬موافقة‭ ‬الدعم،‭ ‬كما‭ ‬يتم‭ ‬تنفيذ‭ ‬زيارة‭ ‬أخرى‭ ‬للتحقق‭ ‬من‭ ‬التزام‭ ‬المؤسسة‭ ‬ببنود‭ ‬العقد‭ ‬وإرجاع‭ ‬شيك‭ ‬الضمان‭.‬
‮ ‬وجدد‭ ‬‮«‬تمكين‮»‬‭ ‬دعوته‭ ‬لجميع‭ ‬المستفيدين‭ ‬وغير‭ ‬المستفيدين‭ ‬من‭ ‬برامج‭ ‬الدعم‭ ‬للإبلاغ‭ ‬عن‭ ‬أي‭ ‬مخالفات‭ ‬أو‭ ‬تجاوزات‭ ‬عبر‭ ‬القنوات‭ ‬المخصصة‭ ‬لذلك،‭ ‬والتي‭ ‬تشمل‭ ‬الخط‭ ‬الساخن‭ ‬أو‭ ‬على‭ ‬البريد‭ ‬الإلكتروني‭.‬
 


القانون وفقاً لآخر تعديل- قانون رقم (36) لسنة 2012 بإصدار قانون العمل في القطاع الأهلي
القرار وفقاً لآخر تعديل - قرار وزارة العمل والتنمية الاجتماعية رقم 68 لسنة 2019 بشأن نظام حماية الأجور
قرار وزارة العمل والتنمية الاجتماعية رقم (22) لسنة 2021 بشأن مراحل تطبيق نظام حماية الأجور

  • الرئيسية
  • اشترك معنا
  • موسوعة البحرين الإنجليزية
  • محرك البحث
  • باحث التعاميم
  • عن شبكة المحامين العرب
  • خدمة الأسانيد
  • الجريدة الرسمية
  • اتصل بنا

  • سياسة الخصوصية
  • الشروط والاحكام
  • دليل المحامين العرب
  • منتدى المحامين العرب
  • محامون لخدمتكم
جميع الحقوق محفوظة © 2025 - شبكة المحامين العرب

يسر شبكة المحامين العرب أن تعلن عن إطلاق " خدمة تحضير الأسانيد القانونية " والتى تقوم على مفهوم جديد لفلسفة الخدمة لدى الشبكة، ذلك من خلال المشاركة والتفاعل مع أعضاء الشبكة الكرام ، من خلال المساعدة في البحث وتأصيل المعلومة القانونية عبر مختصين من مستشاري الشبكة القانونيين.

الأسم:

البريد :

أضف طلبك